【关于劳动纠纷】公司是否有欺骗行为?
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-04-02 22:26
- 提问者网友:雪舞兮
- 2021-04-02 17:12
补买试用期社保,说转正后4500/月,愿意干就干,不愿意的可以辞职:2015年6月中
试用期,董事长当面跟我说,转正后还是6000/月,但补买社保,我同意了;
至11月2日,董事长改口了,转正后8000/;
至2015年10月,前面说的金额都是到手金额)
入职后因工作繁忙,但未有明确答复:两个月(入职时口头承诺试用期工资6000/月,不买社保,提交了转正申请,至2015年9月初;月入职时间。
至今,一直未签订正式劳动合同,没有买过一毛钱社保。
请问,公司存在违法行为吗
最佳答案
- 五星知识达人网友:底特律间谍
- 2020-05-03 13:09
很难解决
如果真的不满意。
1,获取录音证据
2可以肯定的是违法
不过没有任何证据,录音,再次在boss聊天,谈工资的问题,并且做好不干了的准备,可以申请劳动仲裁,银行转账的钱,想办法证明是基本薪资
如果真的不满意。
1,获取录音证据
2可以肯定的是违法
不过没有任何证据,录音,再次在boss聊天,谈工资的问题,并且做好不干了的准备,可以申请劳动仲裁,银行转账的钱,想办法证明是基本薪资
全部回答
- 1楼网友:轻熟杀无赦
- 2021-02-02 15:21
明显就是骗子,已前所以这样做就是使得你的信任而已。1但你信任他,马上实现他的计划——骗走你钱或物品。
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