没签劳动合同就不算正式员工是吗
答案:3 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-12-20 04:36
- 提问者网友:孤山下
- 2021-12-19 15:19
没签劳动合同就不算正式员工是吗
最佳答案
- 五星知识达人网友:琴狂剑也妄
- 2022-01-22 04:01
公司没有与劳动者签订劳动合同,但劳动者有工作证据的,就是公司正式员工,享受公司正式员工待遇,不然,反映到就业局解决。
全部回答
- 1楼网友:洎扰庸人
- 2022-01-22 06:34
不算,那和没有签订合同,有什么区别。既然签订了合同,那么你就有权利去索取你自己的那份合同。如果不给的话,你可以到劳动局去投诉,他们会帮你解决的
- 2楼网友:过活
- 2022-01-22 05:12
您好,根据劳动法规定正规企业是要跟员工签订劳动合同的,劳动合同是劳动纠纷重要的法律依据,就职某企业最好签订劳动合同,维护自身权益,希望可以帮助到您。
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息,可以点下面链接进行举报!
大家都在看
推荐资讯