【目前状况】
应届毕业,属于国家统一招生计划,学校在上海,本人非上海户籍,工作还未找好,也就是说就业协议书还没签,确定回原籍找工作。
【学校给就业报到证要求】
上海户籍,就业协议书已签
或非上海户籍回原户籍就业,就业协议书已签
等于说,非上海户籍的在上海工作不给报到证,没签协议书的也不给报到证
【问题】
学校这种做法是否违背相关条令?(能具体给我相关法律条文或政策之类的文献么,我需要这个据理力争)
能否给我个就业报到证相关官方资料地址?要详细的地址,涉及内容为报到证的发放条件,最好是最新的上海的。
校方不签就业协议书不给报到证的做法是否有违明文规定的条例?具体违背了哪几项?
【或者说】校方的行为是否是钻法律或政策漏洞,或者是钻了软条例的空子?
万分感谢,希望能给我回答!
正规统一招生,拥有毕业文凭,学校是否有权扣留就业报到证不发
答案:2 悬赏:0 手机版
解决时间 2021-03-20 22:35
- 提问者网友:温旧梦泪无声
- 2021-03-20 03:21
最佳答案
- 五星知识达人网友:几近狂妄
- 2021-03-20 03:46
先搞清楚一个状况(你的户口还在老家,就不用管了。):
你签了单位,你的档案就有了去处,因为学校只能为你保存2年的档案。所以说,学校希望你签了,把你的档案找到一个归宿。而报到证,就是你迁移档案的证据。如果你不签,说明你还没有找到工作,就会影响学校的就业率。
鉴于你的情况,你最好在原籍找好工作,让单位给你一个就业协议或者用人证明,证明你有人要了,你的档案就可以跟你迁移到别的地方了。如果没有单位,就让熟人弄个用人证明就行。
如果实在找不到单位,你就说回去找工作,那你就是待业,就影响了学校的就业率。你好好说说,学校会给你的,因为每年都有找不到工作的。
你签了单位,你的档案就有了去处,因为学校只能为你保存2年的档案。所以说,学校希望你签了,把你的档案找到一个归宿。而报到证,就是你迁移档案的证据。如果你不签,说明你还没有找到工作,就会影响学校的就业率。
鉴于你的情况,你最好在原籍找好工作,让单位给你一个就业协议或者用人证明,证明你有人要了,你的档案就可以跟你迁移到别的地方了。如果没有单位,就让熟人弄个用人证明就行。
如果实在找不到单位,你就说回去找工作,那你就是待业,就影响了学校的就业率。你好好说说,学校会给你的,因为每年都有找不到工作的。
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- 1楼网友:猎心人
- 2021-03-20 04:18
也许是的。
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