公司拖欠工资，协商后改为分期支付，现在说没钱付了，要年底前才给

答案:2 悬赏:50 手机版

解决时间 2021-02-06 15:50

提问者网友：凉末
2021-02-05 21:55

您好，单位拖欠工资2个月后，宣布无力经营下去，要遣散大部分人，只保留一小部分人，并且不愿意立即给工资及遣散费，经协商，同意支付先支付薪水，剩余的辞退补偿款将分4次还清。4次时间分别是每个季度最后一天前，现在第三季度到了，公司却找各种理由继续拖欠，是否可以起诉。如果公司真的没钱支付，将会怎么办？协商后的结果有书面协议并且有公司盖章。证据补充：协商后的结果有书面协议并且有公司盖章。

最佳答案

五星知识达人网友：孤独入客枕
2021-02-05 22:05

您好：
根据您的描述，如果公司已经做出了承诺并且有公司的盖章表示会及时的支付您的工资以及各种补偿金，则在违反约定逾期不支付的情况下，您可以直接起诉到法院，要求对方付款。
您的书面协议是可以作为证据的，如果还有其他的诉讼请求可以一并主张的。

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1楼网友：西岸风
2021-02-05 23:14

肯定不行，有事打电话110

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