新员工工资比老员工高合理吗

答案:4 悬赏:70 手机版

解决时间 2021-03-05 16:11

提问者网友：轮囘Li巡影
2021-03-04 17:27

新员工工资比老员工高合理吗

最佳答案

五星知识达人网友：雪起风沙痕
2021-03-04 18:50

新员工比老员工薪资高有两点
1 市场的变化
新员工比老员工掌握新技能
2 公司调薪速度赶不上市场人才价格的浮动

全部回答

1楼网友：佘樂
2021-03-04 20:34

看做的工作同不，他做的比你好肯定合理了

2楼网友：第四晚心情
2021-03-04 19:50

不合理，但很常见。所以几乎所有的公司，都把工资保密制度，作为明文的规定。招聘时，要看职级，岗位要求，个人情况，以及招聘时的人才需要紧急情况等很多因素来决定工资。如果你感到受到了不公平待遇，可以找你的HR谈，但千万别以，谁谁谁比我工资高为由。另外，适当的战略性跳槽，也是快速解决你工资待遇的一种方法。但要慎重!

3楼网友：洒脱疯子
2021-03-04 19:07

这种问题其实我觉得要分情况而论的，看新员工的能力啊，如果他的能力比老员工强那拿高工资也是理所当然的啊，毕竟这社会靠实力说话嘛。如果能力不强还要拿高工资那谁都不会服的

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新员工工资比老员工高 合理吗

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