徐重（国企），华为（民企），南京艾欧史密斯（美企），就待遇福利，工作强度等方面考虑，怎么选择呢？

徐重（国企），华为（民企），南京艾欧史密斯（美企），就待遇福利，工作强度等方面考虑，怎么选择呢？

首先,AO我不知道..

我有一个同学在徐重,待遇很一般,和华为根本无法相比.

如果想苦钱,那就去华为,趁年轻的时候多苦钱.追问可是华为据说很累，女孩子过去不知道适不适合~追答华为也有很多的女孩子啊,别人能够吃苦,你为什么不能?Why not?

据我了解,有些部门也不是很累.(当然,我不是HW的)

现在华为的员工早就超过了10万人,想想有多少女孩子呢?所以,没有适不适合的,只有适应不适应的.追问有道理，对了，据说华为有严格的淘汰制，是真的吗？谢啦追答在任何企业:安心工作,不犯错误都是不会被淘汰的;

而且,有些部门的员工主动提出走人(人往高处走嘛,找到了更好的工作),这时部门就会优先将淘汰的名额给TA,多拿些钱走人.这样淘汰的名额随之用完了.剩余的人就不用担心了.

要长期发展，建议选择AO。理念跟中国的企业完全不同。

这三个我只了解华为，因为过几个月就要给它打工了。还没去就听说那相当累，而且竞争比较激烈，不过待遇方面在同行中还算不错。我一个同学去了爱立信，底薪就比华为低些，不过那边好像轻松点。