最新发布的条例/有效施行中的文件链接；
相关晚育的奖励产假怎么规定的
目前北京市实施《女职工劳动保护规定》有效文件;
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-13 15:37
- 提问者网友：心如荒岛囚我终老
- 2021-02-13 01:38
最佳答案
- 五星知识达人网友：怙棘
- 2021-02-13 02:46
根据最新的劳动法，女职工可以享有带薪产假最少90天。
北京市的我没有找到，我有个黑龙江的，你可以参考一下：
根据《黑龙江省人口与计划生育条例》第四十六条第二款规定：职工晚育的，女职工产假可以延长至180日，假期工资照发，不影响聘任、工资调整、职级晋升。晚育指已婚妇女23周岁后怀孕生育第一个子女。
北京市的我没有找到，我有个黑龙江的，你可以参考一下：
根据《黑龙江省人口与计划生育条例》第四十六条第二款规定：职工晚育的，女职工产假可以延长至180日，假期工资照发，不影响聘任、工资调整、职级晋升。晚育指已婚妇女23周岁后怀孕生育第一个子女。
全部回答
- 1楼网友：梦中风几里
- 2021-02-13 04:02
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