领导选比自己能力低的人做接班人,是什么效应
答案:2 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-02-12 20:36
- 提问者网友：愿为果
- 2021-02-12 05:01
我原来在一本书上读过：每个领导都喜欢选一个比自己能力低的人做接班人,一边好控制，这样选出的领导一届不如一届，请问这是什么效应？
最佳答案
- 五星知识达人网友：往事隔山水
- 2021-02-12 06:02
选出来的领导比自己能力低
是为了选出来的人能继续保持对他的尊重跟他的地位
这个只是70年代前的老古董思想的
对于现在的公司
一般是抓下比较有思想的人做接班人
呵呵
不知道什么效应
不过不用怕 不会一届不如一届的 因为接班人做久了会走的更好
是为了选出来的人能继续保持对他的尊重跟他的地位
这个只是70年代前的老古董思想的
对于现在的公司
一般是抓下比较有思想的人做接班人
呵呵
不知道什么效应
不过不用怕 不会一届不如一届的 因为接班人做久了会走的更好
全部回答
- 1楼网友：十年萤火照君眠
- 2021-02-12 06:43
你好！
帕金森定律
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