超过六十岁的老人打工被拖欠工资怎么办

家里有个老人在饭店打工，由于人气关系复杂，不想在哪里干了，就向组长请了病假，去其他店干了，被那组长发现，说不发工资了，怎么处理这件事呢，？？？？

可找劳动部门按简单劳资纠纷处理.
一般来说60了,应该退休了,他与单位就是劳务关系,而不是劳动关系,,就不属于劳动部门管理的范围了.不能去投诉,举报,或要求仲裁.
可以去法院诉讼.这个属于民事纠纷.

这个自然可以找劳动局处理了,他们没有理由不发工资的,不管什么原因都不行,这是人家的劳动成果,怎么可以没有,直接找劳动局仲裁

组长不发工资是不可能的，老人比年轻人要难对付，组长是生气的。找家里人好好跟组长协商！组长不会不给的

首先是你的老人不对，不干就要和别人明说，得到允许后才可以，请假和离职时两码事，工资应该会多少给点，但是他可能要会扣掉你家老人的矿工的的钱，扣完剩余的钱可以拿的，如不给就去劳动局投诉他，

你好！ 可找劳动部门按简单劳资纠纷处理. 一般来说60了,应该退休了,他与单位就是劳务关系,而不是劳动关系,,就不属于劳动部门管理的范围了.不能去投诉,举报,或要求仲裁. 可以去法院诉讼.这个属于民事纠纷. 如有疑问，请追问。