煤矿职业病退休规定

煤矿职业病退休规定

国家已经取消了工伤退休的制度，不论是职业病还是工伤，都没有提前退休，职业病经过鉴定达到伤残一到四级的，应该按月领取伤残津贴，到法定年龄办理退休，伤残五到六级单位难以安排工作的，用人单位可以发给伤残津贴，到法定年龄办理退休，伤残津贴由单位发给，七到十级的，伤愈之后，照常上班，到法定年龄办理退休。

第七百四十四条 煤矿企业必须按国家有关法律、法规的规定，对新入矿工人进行职业健康检查，并建立健康档案；对接尘工人的职业健康检查必须拍照胸大片。 煤矿企业应按照国家法律、法规和卫生行政主管部门的规定定期对接触粉尘、毒物及有害物理因素等的作业人员进行职业健康检查。对检查出的职业病患者，煤矿企业必须按国家规定及时给以治疗、疗养和调离有害作业岗位，并做好健康监护及职业病报告工作。 查体时间间隔必须符合下列要求： （一）对在岗接触粉尘作业工人，岩石掘进工种每2～3年拍片检查1次；混合工种每3～4年拍片检查1次；纯采煤工种每4～5年拍片检查1次。 （二）对离岗工人必须进行离岗的职业性健康检查。 （三）对接触毒物、放射线的人员每年检查1次。 职业性健康检查、职业病诊断、职业病治疗应由取得相应资格的职业卫生机构承担。 第七百四十五条 ⅰ期尘肺患者每年复查1次。 疑似尘肺患者（0+）：岩石掘进工种每年拍片复查1次、混合工种每2年拍片复查1次、纯采煤工种每3年拍片复查1次。