永辉超市实习生，1、2月份都做满了，三月初自动离职未办理离职手续，三个月后去要2月份工资，不给。合法吗
答案:2 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-02-26 21:47
- 提问者网友：不要迷恋哥
- 2021-02-26 05:40
永辉超市实习生，1、2月份都做满了，三月初自动离职未办理离职手续，三个月后去要2月份工资，不给。合法吗
最佳答案
- 五星知识达人网友：雪起风沙痕
- 2021-02-26 05:56
2月份和你3月份走时都在试用期吗，如果是，你自动离职是可以拿到2月工资的，如果不是，并且签了合同，则涉及违约问题。如果你自己无法要回，可以求助当地劳动仲裁机构。追问我是应届毕业生，与永辉签订的是三方协议，上面没有明确写明工作时间。是属于实习期间。他说我超过三个月才来补办离职手续，是不能补办的了。已经算是自动离职。说的公司可能没有我的资料了，工资暂缓，意思就是不给我了。追答你相信公司没有你的资料了吗，是三方协议你就找学校帮忙吧，虽然你也有不对的地方，但工资还是应该得的。
全部回答
- 1楼网友：迟山
- 2021-02-26 06:08
您可以与用人单位协商，协商不成建议向劳动监察部门投诉、向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院起诉，以维护您的合法权益
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