不定时工作制的时间有没标准？（我1个星期工作超过70小时）

不定时工作制的时间有没标准？
现在我1个星期工作超过70个小时，基本每天上班都加班到晚上11－12点，虽然每天有睡眠保证，但感觉是恶性循环，早晨11点上班，晚上基本12点－1点下班，有时还通宵。而且周六周日都不固定的加班（基本没有周末）。这样的工作合法么？
加班费上面，加班到12点才30快钱，通宵到6点总共也才45块钱。这样合理么？
希望有识之士帮忙讲解。
（ps:如果告公司，不是对自己的前途很不利？到底该怎么办？）

以下是劳动法法条：
1、国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
2、对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法上面规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
3、用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
4、用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

对照一下就知道了~已经违法了~联合多一点同事向有关部门投诉吧~

如果那个不定时工作制经过了劳动局的批准，你就没法，没有经过劳动局批准，就无效，你就可以投诉或申请劳动仲裁