合伙雇佣工人干活,工人发病抢救无效死亡了,责任怎样划分,按得钱多少,责任划分
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解决时间 2021-02-25 10:53
- 提问者网友:最美的风景
- 2021-02-24 15:10
合伙雇佣工人干活,工人发病抢救无效死亡了,责任怎样划分,按得钱多少,责任划分
最佳答案
- 五星知识达人网友:独钓一江月
- 2021-02-24 16:23
按照工伤规定,48小时抢救无效算工伤。。
合伙做生意有一个特征,即利益共享,风险共担。风险共担包含两个意思:因合伙经营对外所负的债务,由合伙人共同负责偿还;因从事合伙事务造成的损害,由合伙人共同负责赔偿。
因在合伙事务中受伤,花费的医疗费用,应该先用合伙赚的钱来支付。合伙赚的钱不足以支付时,就需要两人共同承担这笔费用,或者按照合作协议、出资多少来分摊责任。。
合伙做生意有一个特征,即利益共享,风险共担。风险共担包含两个意思:因合伙经营对外所负的债务,由合伙人共同负责偿还;因从事合伙事务造成的损害,由合伙人共同负责赔偿。
因在合伙事务中受伤,花费的医疗费用,应该先用合伙赚的钱来支付。合伙赚的钱不足以支付时,就需要两人共同承担这笔费用,或者按照合作协议、出资多少来分摊责任。。
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- 1楼网友:狂恋
- 2021-02-24 16:31
你好!
各摊一半了
仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢。
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