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解决时间 2021-06-04 08:50
- 提问者网友:一抹荒凉废墟
- 2021-06-03 09:15
我先阐述一下事情的完整经过:
本人在一家理发店上班,因为一些误会和一女同事发生口角,因为对方嘴巴太刻薄,说话很难听,我忍不住给了她一耳光(不响),她还手了,我拉着她头发把她扔到了地上,给了她脸一拳,拉扯中她头撞地上了(不是很重,事后冒了一个不大的包),我的脸,手,和嘴里被她抓破了,因为是我先出手,所以我没有说什么。
事发当天她就请假回家了,说是需要休息。
次日,她找到我,说头晕(脸上青了一块,头上有个包),需要进医院打CT。我想到我是过错方,所以就陪她一起去了,CT打过,医生说没有问题,吃点药就没事了。CT和西药花了330。
她说她需要休息,让我每天支付她误工费10块(工资保底300)
事后10来天,她又找到我,说药吃完了头还晕,还需要吃药,误工费加到每天20。
我自认倒霉,又和她一起到医院检查,医生说已经没事了,但对方坚持要求抓药,于是,药费又花掉165。
周围的指责声逐渐指向她了,说她没事找事,狗皮膏药,死缠烂打……
我担心这次过后她会再找到我,怕她无休止的死缠。
我有两个问题想问:
1.她再次找到我怎么办?(正规大医院的医生检查说没事的,而且有保留病历)
2.我有没有义务支付她那所谓的误工费?(众人都说不至于影响工作的,是她自己找借口不来上班)
最佳答案
- 五星知识达人网友:酒安江南
- 2021-06-03 10:31
这事情,不需要说得太书面,其实还是比较简单的。
她在找你你直接不予理睬就可以,
若是她无理取闹,你骂他也行,气气她,解解气,都无所谓,就是不要动手了
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这件事情中,你知道是自己先动手的,所以觉得理亏,容忍她
但是你有没有意识到,她也还手了,并且你也受了伤。
事后你承担了她的医药费,医院都证明没事了还不停的纠缠。
至于误工费,多大点事?还误工费?开玩笑呢么!
她威胁你要告你,让她去告你好了,看他敢不敢,
再得瑟再收拾他一顿。
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医院开的病历和医药单据收好,若她无理取闹没完没了,就告他讹诈
不过这种事情到不至于上法庭,
庭外和解你也可以要她返还你支付给他的医药费
全部回答
可以对她不理睬,有病历,有医嘱你要保存好,她再找你,你告诉她再找你就告她讹诈你,没有义务支付误工费,在影响正常工作或丧失劳动能力的才能付误工费
啥也不用管她。但你最好留有每次去医院的诊断材料,因为他没事,所以也就不存在什么误工了。
不用给了,她让你给,你让也到法院告你好了
1、不要再陪她看病支付医药费了。
2、是否支付误工费要有医嘱,休息证明。根据她的伤情,不用再支付她那所谓的误工费。
- 5楼网友:爱难随人意
- 2021-06-03 12:31
第一、再找你,可不理。拒绝支付医疗费;
第二、有义务支付误工费。但现在误工费一会10元,一会20元,不清楚怎么回事?原则上误工费不应该有所增加。
如果她再次找你,你可以不予以理睬,你不用再承担她的医药费用以及误工费。
事发后,本来双方都有一定责任的事件,你已经主动背负了全部的责任,给付医药费用,并支付了误工费。所以对方无理的要求,你是完全可以拒绝的。如果你们还继续有纠纷,用不着上法院,到当地镇级的司法所调解就行。调解对你有利。
之前你有义务支付误工费,但是其恢复了健康,你就不用再支付误工费。此责任也不可能是无限期的,必须要做一次了断。例如:A打了B一拳,当时没有事,一年之后B死了,这样你能说是A的责任吗?
现在医生诊断为健康状态了(最好是医院的证明),如果她以受伤为理由拒绝上班,你可以请老板按照合同,解雇她。
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