公司变更劳动合同请求咨询律师?
答案:3 悬赏:20 手机版
解决时间 2021-03-09 15:24
- 提问者网友:刺鸟
- 2021-03-08 14:46
公司在我刚刚签完没多久,由于我没在签约的公司工作,而是被分配到各一家公司进行工作,所以公司想要变更我的劳动合同,把签约的公司更改成我现在办公的公司,但办公的公司的待遇一般,所以我不想变更,但公司说不变更就违背了公司的命令,所以触犯了法律,我想问问这有这种法律吗?如不想变更怎么和公司说呢?
最佳答案
- 五星知识达人网友:刀戟声无边
- 2021-03-08 16:23
没有这种说法。
首先,签订合同需要双方协商一致,根本不存在单方的命令。
其次,你这种情况可以看作是劳务派遣,合同关系是你跟你签约的公司,这个跟你在哪工作没有关系,因为你的工资肯定是按照合同约定,由签约公司支付。所以 公司方面想要单方面变更合同,你当然可以拒绝,执意如此的话,可诉其违约,要求其继续履行合同。
首先,签订合同需要双方协商一致,根本不存在单方的命令。
其次,你这种情况可以看作是劳务派遣,合同关系是你跟你签约的公司,这个跟你在哪工作没有关系,因为你的工资肯定是按照合同约定,由签约公司支付。所以 公司方面想要单方面变更合同,你当然可以拒绝,执意如此的话,可诉其违约,要求其继续履行合同。
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- 1楼网友:第幾種人
- 2021-03-08 17:15
具体我也不懂,但建议你去聘一个律师!!!别怕花钱中国的法律大都是不健全的你可以省不少的精力和财力!还有就是如果你公司够大的话可以专门顾几个律师,大小事他们都会帮你搞定很方便的!!!
- 2楼网友:北城痞子
- 2021-03-08 16:42
签约的公司既然已经和你签订了正式的劳动合同,就应该依约履行,不得逼迫你变更劳动合同。
公司说“触犯了法律”没有法律和事实依据,不必理会。
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