财务部门是什么科目

财务部门是什么科目

问题一：财务部门对应的折旧科目应该是什么? 财务部的费用，大部分都属于管理费用，比如工资、福利、差旅费、折旧等等
只有 手续费、利息支出、汇兑损益等需要单独计入财务费用，如果有抵押担保等，也可以单独计入财务费用，其他的都算管理费用问题二：会计中财务部门的办公费应计入哪个科目？具体解释下，谢谢 财务部门在公司里是属于管理类部门，所以发生的相关办公费用应计入管理费用中。会计中对于费用的划分主要是根据部门和公司的业务类型来划分，根据部门划分可分为：制造费用，销售费用和管理费用三类，涉及这三类部门所发生的相关费用以及人工成本都可以计入相应的费用中。而根据公司业务类型来划分的费用只有财务储用，财务费用主要是针对公司与资金往来业务有关的费用而设置的科目，如银行存款利息、手续费、贷款利息、外币汇兑损益等。问题三：财务人员工资记入哪个会计科目 1.财务人员工资应记入：管理费用科目；
财务人员、人事部门等非车间人员工资计入管福费用。
销售部门业务员工资计入销售费用（但有些小企业也将其计入管理费用），
车间管理人员一般应记入：制造费用，只有生产工人计入生产成本——工资。
2.所以，财务室的人员的工资每月计提时：
借：管理费用——工资
贷：应付职工薪酬——工资
3.发放时：
借：应付职工薪酬——工资
贷：银行存款
（其中二级或三级明细科目根据本企业要求设置；问题四：财务部门折旧费计入什么科目 财务部门折旧费计入管理费用-折旧费科目。
管理费用是指 企业行政管理部门 为组织和管理生产经营活动 而发生的各项费用。 管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损益。
本科目核算小企业为组识和管理企业生产经营所发生的管理费用，如小企业的行政管理部门在经营管理中发生的公司经费（包括行政管理部门职工工资、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销、办工费和差旅费等）工会经费、待业保险费、劳动保险费、聘请中介机构费、咨询费（含顾问费）、诉讼费、业务招待费、房产税、车辆使用税、土地使用税、印花税、技术转让费、矿产资源补偿费、无形资产摊销、职工教育经费、研究与开发费、排污费、存货盘亏或盘盈（不包括应计入营业外支出的存货损失）、计提的坏账准备、存货跌价准备等。
公司当月非生产，销售经营用各类固定资产(含房屋，围墙，道路，设备），办公设施，运输工具计提的折旧费用记入本科目。问题五：财务部门购买账本计入什么会计科目 借：管理费用-办公用品
贷；银行存款问题六：财务部门包装物计入什么科目 包装盒，采购时计入“低值易耗品和包装物”科目，《小企业会计准则》使用周转材料科目。使用时分情况分别计入其他业务成本或生产成本。包装物是指为包装产品而储备的各种包装容器，如桶、箱、瓶、坛、袋等用于储存和保管产品的材料。
根据《企业会计准则》要求，包装物相关业务的账务处理如下：
一、包装物采购入库
这个业务很简单，包装物属于存货，所以采购入库时按采购成本，借记“包装物”科目，贷记相关科目
二、包装物发出
1、生产部门领用的包装物，构成了产品的成本，因此应将包装物的成本计入产品生产成本，借记“生产成本”贷记“包装物”；
2、随同产品一起出售，单独计价的包装物相当于单独销售包装物，借记“其他业务成本”：贷记“包装物”
3、随同产品出售但不单独计价，应是借记“销售费用”贷记“包装物”。
4、出租的包装物，借记“其他业务成本”：贷记“包装物”，
5、收到包装物的租金，借记“库存现金”等贷记“其他业务收入”；
6、出借的包装物，借记“销售费用”贷记“包装物”。问题七：财务部门的库存现金属于什么科目？？？？？ 就是库存现金科目，相当于老企业会计制度的现金科目。问题八：办公费用属于什么会计科目 办公费用属于管理费用科目。
办公费：是指基本生产车间耗用的文具、印刷、邮电、办公用品及报刊杂志等办公费用。这些的费用支出都是运用在管理范围之内的正常消耗。
管理费用：是指企业行政管理部门，为组织和管理生产经营活动而发生的各项费用。 管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。
会计科目：为了连续、系统、全面地核算和监督经济活动所引起的各项会计要素的增减变化，就有必要对会计要素的具体内容按照其不同的特点和经济管理要求进行科学的分类，并事先确定分类核算的项目名称，规定其核算内容。这种对会计要素的具体内容进行分类核算的项目，称为会计科目。问题九：财务人员工资计入什么科目，怎么写会计分录 财务人员属于管理部门，工资计入管理费用，计提工资时：
借：管理费用—工资
贷：应付职工薪酬问题十：财务部基本职能是什么 财务部基本职责(概括的讲：反映、监督、纳税)具体有：
1.起草公司年度经营计划；组织编制公司年度财务预算；执行、监督、检查、总结经营计划和预算的执行情况，提出调整建议。
2.执行国家的财务会计政策、税收政策和法规；制订和执行公司会计政策、纳税政策及其管理政策。
3.整合公司业务体系资源，发挥公司综合优势，实现公司整体利益的最大化。
4.公司的会计核算、会计监督工作；公司会计档案管理及合同（协议）、有价证券、抵(质)押法律凭证的保管。
5.编写公司经营管理状况的财务分析报告。
6.负责公司股权管理工作，实施对全资子公司、控股公司、最大股东公司、参股公司的日常管理、财务监督及股利收缴工作。
7.组织经济责任制的实施工作，下达各中心核算与考核指标，组织业务考核和评价。
8.综合统计并分析公司债务和现金流量及各项业务情况。 亥9.研究公司融资风险和资本结构，进行融资成本核算，提出融资计划和方案；防范融资风险。
10.公司领导交办的工作。