单位要推迟一个月与我签合同

答案:2 悬赏:0 手机版

解决时间 2021-04-29 03:54

提问者网友：未信
2021-04-28 04:41

我应聘了一家单位i，让我九月一号正式报到，两个月的试用期，按理说试用期也要签试用期合同吧？后来报到的时候人事却和我说要推迟一个月签合同，说一个月以后就签正式的劳动合同，试用期也是包含在内的。说现在就签的话，万一一个月试用期过后互相觉得不合适，合同却签了，还要在我的档案上留一笔，对我不好。
后来我也就没再继续问。可是现在越想越不对劲，这推迟一个月签合同，那我是不是就少了一个月的保险？包括中秋国庆的奖金福利什么的是不是也就没戏了？这样是不是很不正规啊？

最佳答案

五星知识达人网友：想偏头吻你
2021-04-28 05:00

推迟一个月签合同，这违反了，劳动法，因为你这一个月不签合同，就没有保障，所以试用期签的合同都是从工作之日起，算的，如果你是在中秋前一个月干的工作，是没有奖金可说的，希望采纳。

全部回答

1楼网友：北方的南先生
2021-04-28 06:22

这违反了

我要举报

如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！