建立全面薪酬战略的步骤不包括（）。A.评价薪酬的含义B.进行人员配备的设计C.对薪酬系统的匹配性进行再评价D.执行战略性薪酬决策ABCD
答案:2 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-03-08 08:57
- 提问者网友：書生途
- 2021-03-07 08:15
1.[单选题]建立全面薪酬战略的步骤不包括（ ）。A.评价薪酬的含义 B.进行人员配备的设计 C.对薪酬系统的匹配性进行再评价 D.执行战略性薪酬决策ABCD
最佳答案
- 五星知识达人网友：人類模型
- 2021-03-07 08:56
参考答案：B 参考解析：本题考查全面薪酬战略。建立全面薪酬战略主要可以分为四个步骤：评价薪酬的含义；制定与企业战略相匹配的薪酬决策；执行战略性薪酬决策；对薪酬系统的匹配性进行再评价。B项是组织设计的步骤。
全部回答
- 1楼网友：独钓一江月
- 2021-03-07 09:19
这个答案应该是对的
我要举报
如以上问答信息为低俗、色情、不良、暴力、侵权、涉及违法等信息，可以点下面链接进行举报！
大家都在看
推荐资讯