我男友开个小公司，内部员工带他什么女朋友过来公司住宿，把宿舍占了，又来了两个男的，搞的没地方住了，

我男友开个小公司，内部员工带他什么女朋友过来公司住宿，把宿舍占了，又来了两个男的，搞的没地方住了，

建议，公司的事得有男朋友自己打理，你最好不要插手的好，因为他那样做自然有他的道理
现在对员工，不管什么制度，只有人性化管理，老板才可能留得住人，更不要说小公司。
正因为是小公司，所以住宿这些员工福利才会跟不上，员工的个人问题或家族关系没有处理好，就根本不能好好为公司做事，更不要说给公司创收了
至于少其极个别人员工，其实老板不说，他自己也知道老板的难处。但他们之所那样做，那就是因为只有解决了个人问题，员工才会更稳定！这些，你都需要多学学
严格的制度，必须是建立在良好的福利的基础上，而不是只看生硬的制度的追问关键是那个女的女的不是公司人员，住着一直不走，内部员工没地方住，我男友出钱住旅馆，这几天追答这一点，你可以给你男友建议，最终决定权还是他说了算。你一定不要认为自己是对的而横加干涉，其实你男友这样做，就是在笼络人心。一个公司就是一个团队，需要的是凝聚力
所以做为老板，一般来说都是处处为员工着想，而不是居高临下的对员工。其实只要每一个员能认真做事，其多创造出来的收益，远远大过你肉眼所能看得见的损失。我只能帮你到这里了。听不听，在于你自己追问关键那个员工就是属于那种混着玩的，吃喝，几个月没业绩，还整天跟男友吃吃喝喝，我给他建议了，他让我不要多管闲事，没权利给他意见，所以以后我也不理他了他是那种对员工对对朋友亲戚外人都很好，但对我很苛刻，包括吃饭方面，他公司员工吃饭点餐想吃啥点啥，都是很贵的，但是我想点个自己喜欢吃的，他就不高兴不让我点，这是很多事情中的一件事，追答哈，哈，记住，老板管人，对自己的人严格和苛刻是做给别人看的。只要有没有外人的情况下会，才会表现出对亲人的宽厚
你根本没有必要为点小事耿耿于怀，成大事者，必得受常人所不能忍受的
你有必要学一下企业管理，自然你的认知就会改观了追问在外人面前不苛刻，没有外人的情况下对我很苛刻我搞不懂他为啥这样对我，追答正常的，小妹妹。当老板都是先扣自己，然后用这些钱再去赚更多的钱追问对我不好，苛刻，这样算正常吗追答因为他是把你当成了自己人，老板都对自己和自己人，都很扣的，这是实话，我从事管理这么多年了，看透了世间冷暖
就凭你今天说这些，可见你相当年青。就到这里吧，晚安，我要睡了，可以的话，可以采纳了，说了这么久，你一个财富值都舍不得，这是对我们回问的工人不大方哟。哈哈
不能又想马跑，还不想给马吃草,我今天晚上做任务，只差最后一个采纳了哟追问我俩天天吵架，他脾气暴躁，我脾气也暴躁，早晚得分手，我觉得他不爱我

是应该有个制度不该这样，养成不好习惯追问我也是这么说的，我男友还骂我说我不懂，要得人心得这样做，说这是他的事，不让我多管闲事追答是啊！哪里有这样，员工也真是气人不三不四的，不然这样会这样

公司员工可以住宿舍，不是公司员工当然不可以，没有规矩不成方圆。追问我也是这么说的，我男友还骂我说我不懂，要得人心得这样做，说这是他的事，不让我多管闲事追答事情不是这样的，公司的规章制度和人情世故是两码事，不能混为一谈，一旦这个习惯养成，就不好管理了，越是这样迁就，越有可能会反目成仇，以上仅代表个人见解。追问我绝对你说的对，他说以后他的事情要我不要管，不要多管闲事