想应聘人事，具体是做什么的呢，”

想应聘人事，具体是做什么的呢，”

人事部的主要工作
就是人员入职登记，转正，
晋升的文书，离职登记，招聘，
培训，绩效考核，来客接待，
安排会议等等，都是些琐碎的事情。
刚刚做得事情太琐碎，忙的有点头疼，时间一长总结出来，乱中取静，静下心来，
将事情安排出主次，做起来就好多了，需要注意的就是要细心，做事做到按部就班就可以了。相信自己，只有你足够的勤奋，足够的细心，肯定会把工作做好的。

一般的企业都有人事部，
人事部主要就是对公司企业的人事进行管理。
还有考核考勤核查等，作用。

人事干的事情就多了，感觉好像很轻松，累不死你。
每个月要发工资，还得制定表格，做出工资单，公司要举办活动，人事要操劳，公司缺人了，要招人，公司频繁有人离职，还得去找每个员工沟通，然后把原因总结成一点，汇报给老板等等。你去公司应聘成为一个员工，最多只要做一件事，人事一般人做不来了，人事一般年龄比较大，将近30的样子，一般都是在社会上有阅历的，摸打滚爬好久才可以胜任。有的公司人事可能会很年轻，年轻的都不怎么厉害，年轻的阅历少，见识短，比如国企京东方里面的人事好像都是年轻人。