公司制定一条没做满一年的辞职扣除半个月工资这合法吗
答案:3 悬赏:30 手机版
解决时间 2021-06-01 07:37
- 提问者网友：愿为果
- 2021-05-31 15:58
急~~````请职业人士来讲评下```谢谢
最佳答案
- 五星知识达人网友：街头电车
- 2021-05-31 17:27
可以去劳动局投诉它，或者，可以找电视台。让记者帮你讨说法。
前提，要跟公司好好沟通。
全部回答
- 1楼网友：煞尾
- 2021-05-31 18:47
肯定不行啊，霸王條款啊
- 2楼网友：平生事
- 2021-05-31 17:53
这还用问，肯定不合法，劳动法都有明确规定，不能以任何借口克扣工资（违反劳动法的除外），这应该属于不合理条款，你可以和公司沟通一下，按道理要是我们没做满一年话，公司提出解聘的话，还应该给我们半个月的工资呢
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